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Estimateur(-trice)

Plongez dans l’univers de l’intelligence du bâtiment et de l’efficacité énergétique en rejoignant l’équipe d’ACCS. Leader au Québec depuis presque 30 ans, nous réalisons des projets d’automatisation et d’intégration technologique dans les bâtiments commerciaux, institutionnels et industriels.

Nous sommes à la recherche d’un(e) estimateur(trice) qui se démarque par son esprit d’analyse et sa capacité à travailler plusieurs dossiers simultanément, le tout dans la collaboration, la complicité et le plaisir !

Votre mission

Relevant du Chef estimateur, vous aurez pour mission d’évaluer les coûts des projets de contrôle bas voltage. Vous serez responsable d’analyser les documents fournis par les sous-traitants et les fournisseurs afin de déterminer les quantités d’équipements nécessaires, d’estimer les coûts en matériel et en main d’œuvre pour la réalisation des projets.

Vos responsabilités

  • Lire et interpréter des plans et devis en contrôle, mécanique, électrique et architecture
  • Faire des relevés des quantités d’équipements à contrôler
  • Évaluer les coûts de la main-d’œuvre
  • Analyser des soumissions reçues des sous-traitants
  • Établir et maintenir des relations de travail avec les sous-traitants
  • Faire parvenir aux sous-traitants les informations pertinentes pour soumissionner
  • Préparer une soumission pour un projet, participer à la fermeture et au dépôt de celle-ci
  • Faire le suivi des soumissions déposées
  • Collaborer avec l’équipe de gérance de projets
  • Classer et de mettre à jour les données concernant les soumissions

Votre bagage et vos forces

  • Un minimum de 3 à 5 ans en estimation
  • Formation technique un atout définitif (DEC ou Bac en génie). Nous considérerons toutefois aussi une forte expérience dans un poste similaire
  • Un esprit analytique et de synthèse
  • Aptitudes au travail d’équipe, en résolution de problème et bonne tolérance au stress
  • Sens de l’organisation et de la gestion des priorités
  • Capacité de visualisation en 3D et lecture de plans
  • Anglais fonctionnel (atout)

Pourquoi se joindre à l’équipe d’ACCS ?

  • L’humain et l’environnement sont au cœur de nos préoccupations ;
  • Horaire flexible et mode de travail hybride télétravail/bureau
  • Enveloppe salariale compétitive selon l’expérience
  • Assurances collectives
  • Programme de REER et RPDB
  • Programme d’aide aux employés
  • Opportunité d’avancement
  • Accès gratuit à notre Gym
  • Stationnement pour les voitures électriques et vélos
  • La conciliation travail-vie personnelle est une priorité chez ACCS

En tant qu’entreprise québécoise, ACCS est fière de promouvoir l’utilisation du français comme langue du travail, du commerce et des affaires.